開催時期:2022年12月15日(木)
現在、高年齢者雇用安定法では、70歳までの就業確保措置が努力義務となっています。
シニアの活躍のためには、人材マネジメントに関わっている要のミドルが
シニア世代に対する正しい知識を知ることが重要です。
ジェロントロジー(老年学)の視点からシニア世代の特性を知り、
働く意欲のある誰もが年齢に関わりなくその能力を十分発揮できる職場づくりについて考えます。
【内容】
・シニアが活躍するためにミドルが知っておきたいこと
・シニアの経験やスキルを活かしてもらえるためのミドルの役割
新井 伸子 氏
※セミナー予約フォームとは異なりますのでご注意ください
開催時間 | 14:00〜15:30 |
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実施形態 | WEBセミナー(ZOOM) |
参加費 | 無料 |
対象 | 市内に事業所を持つ中小企業の経営者・総務人事担当者 |
定員 | 先着50名 ※1社につき2名まで参加可 |
申込み先 | 11月21日(月)より受付開始。セミナー予約フォームよりお申込みください。 ※セミナー参加にはメールアドレスが必須となります ※ご予約後にキャンセルされる場合は必ず事前にご連絡をお願いします |
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